O Programa Trainee da Usina Santa Adélia é voltado para profissionais recém-formados e tem como objetivo desenvolver jovens com potencial para construir uma carreira sólida e de sucesso, agregando novos conhecimentos baseados em nossa Missão, Aspiração e Valores. Esta formação acontece através de um mentor predeterminado, e por meio de um programa de capacitação técnica, comportamental e de ferramentas de gestão.

Queremos atrair, reter e desenvolver potenciais talentos para assumirem posições estratégicas e alimentar o plano de sucessão e carreira na Santa Adélia. Nosso foco é ter as pessoas certas nos lugares certos, com as competências necessárias para cada cargo. Isso irá fortalecer o crescimento da organização e atender as demandas de médio e longo prazos.

Durante os 24 meses de Programa, desenhamos a vivência dos Trainees para desenvolvê-los de acordo com as necessidades de cada negócio. Desta forma, eles atuam em projetos específicos da área durante o período de job rotation, adquirindo uma visão ampla dos processos.

Perfil

Para você que busca desenvolvimento profissional e pessoal, com base em desafios que envolvam trabalho em time, inovação, foco em metas e resultados e valores como ética, sustentabilidade e segurança no trabalho, venha construir sua carreira conosco.

Para fazer parte deste time de sucesso, você precisa:

  • Disponibilidade para mudanças de estado/cidade e viagens constantes;
  • Capacidade de liderança e de trabalhar em time;
  • Querer fazer a diferença;
  • Todos os cursos de graduação são bem-vindos;
  • A graduação deve ter sido concluída há, no máximo, dois anos;
  • Inglês será um diferencial.

Áreas de atuação:

AGRÍCOLA;
MANUTENÇÃO AUTOMOTIVA;
 ADMINISTRATIVO;
 INDÚSTRIA.

Duração do programa: dois anos.