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O Programa Portas Abertas está com tudo!

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A noite do dia 9 de setembro foi marcada por uma comemoração pelo dia do Administrador nas Faculdades Integradas Urubupungá de Pereira Barreto e a Usina Santa Adélia não poderia ficar de fora. Nosso gerente Industrial das unidades de Pereira Barreto e Pioneiros, Helton Carlos de Oliveira, apresentou os novos desafios da liderança na Agroindústria e falou da importância do profissional se reinventar e inovar no mercado de trabalho.

A campanha setembro amarelo, não poderia passar em branco!

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O mês é de conscientização e prevenção ao suicídio. Nos dias 6 e 11 de setembro, foi realizado uma palestra nas unidades de Pereira Barreto e Pioneiros com o tema: Você não está sozinho, promovido pela área de Saúde do Trabalho em parceria com a operadora Unimed, os colaboradores puderam conhecer mais a fundo as características da depressão e como ajudar um amigo a buscar ajuda profissional.

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Vem com a gente no Programa Portas Abertas!

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A Usina Santa Adélia mais uma vez marcando presença na comunidade. Ontem fomos representados pela supervisora de Meio Ambiente, Maria José Almeida de Almeida, na mesa redonda: tendências das áreas de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio ambiente, diante às exigências governamentais, no SENAC de Jaboticabal.

O Programa Portas Abertas para o Mundo, visa estreitar o relacionamento entre a empresa e sociedade, estando mais próximo em ações, campanhas e projetos que andem lado a lado com nossa missão e valores.

Sua presença é muito importante!

O Programa Portas Abertas também joga junto com a Excelência Empresarial!

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Nos dias 26 e 27 de agosto, a Usina Santa Adélia contribuiu com a Semana Acadêmica dos cursos de Administração e Ciências Contábeis da Faculdade São Luíz da cidade de Jaboticabal. O consultor de Excelência Empresarial, Everton Ricardo Severiano, conduziu a palestra Filosofia Lean: seus princípios e ferramentas de implementação. Apresentando com dinamismo os ganhos da organização ao aplicar a Excelência em seus projetos.

Usina Santa Adélia é certificada como TOP 3 do setor sucroenergético pelo Prêmio MasterCana Social

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Responsabilidade com a sociedade e o meio ambiente: mais do que cumprir com as normas legais que regem o papel de uma empresa nesses setores, ter responsabilidade socioambiental é ir além e realmente contribuir com a vida das pessoas e a preservação do meio ambiente.

Esse algo a mais possibilitou à Usina Santa Adélia ser certificada como TOP 3 do setor sucroenergético pelo Prêmio MasterCana Social 2019, promovido pelo GERHAI – Grupo de Estudos em Recursos Humanos na Agroindústria, em parceria com a Pro-Cana Brasil. A premiação foi entregue durante evento realizado no dia 19 de agosto, em Ribeirão Preto. A gerente de Recursos Humanos da USA, Ana Dulce de Souza Nunes, representou a empresa na solenidade.
O objetivo do prêmio é incentivar, reconhecer e premiar práticas de gestão de pessoas e responsabilidade socioambiental das empresas sucroenergéticas do Brasil, que contribuam para a promoção do bem-estar social e do desenvolvimento sustentável.

A definição dos vencedores em cada categoria do Prêmio MasterCana foi feita por uma Comissão Julgadora
formada por profissionais que atuam junto ao setor e que tenham conhecimento das ações sociais e ambientais
realizadas nessa área.

 

Natal Solidário

A campanha de arrecadação de presentes, alimentos não perecíveis e roupas junto aos seus colaboradores, para alegrar o Natal de pessoas carentes, foi o projeto que classificou a Usina Santa Adélia para a final do Prêmio Master-Cana Social. A seleção é feita por uma comissão julgadora que seleciona, dentre dezenas de iniciativas, apenas três projetos que concorreram ao troféu de campeão do prêmio.

 

Texto: Fábrica da Palavra.

Pode entrar, o programa Portas Abertas da Usina Santa Adélia está com tudo!

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Na última terça-feira, dia 20 de agosto, o time de Desenvolvimento da unidade de Pereira Barreto marcou presença no XXXVIII Sengmec promovido pela UNESP de Ilha Solteira, apresentando nossa empresa e programas de atração.

O programa visa estreitar o relacionamento com a sociedade e apresentar novos caminhos para os futuros profissionais com os programas de portas de entradas da empresa, Trainee e Estágio.

Usina Santa Adélia irá promover plantio de mudas em Taquaritinga

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Nosso maior presente é cultivar o futuro!

Taquaritinga comemorou 127 anos, e a Usina Santa Adélia vai promover a recomposição da mata ciliar do córrego Paraguaçu, que atravessa a cidade, com o plantio de 1.000 mudas de 70 espécies nativas.

A ação acontece no dia 14 de setembro em parceria com o Instituto Taquaritinguense de Ensino Superior e a Secretaria do Meio Ambiente do município. Parabéns Taquaritinga!

Santa Adélia e Meio Ambiente de mãos dadas

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No último dia 9, nosso time colocou a mão na massa e começou a construir os canteiros da horta da Escola Izabel Sadalla Grispino Professora Emeb, de Guariba. A iniciativa reforça a preocupação da Usina Santa Adélia com ações sustentáveis e de relacionamento com a comunidade. A partir de agora, os alunos serão responsáveis pela plantação e pelo acompanhamento do crescimento das mudas.

Usina Santa Adélia ministra palestra de Desenvolvimento Profissional

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Nos dias 6 e 7 de agosto, os alunos do Ensino Médio da E.E. Coronel Francisco Schimidt participaram da palestra Qual o perfil de um bom profissional, ministrada pela analista de Recursos Humanos, Vanessa Ponciano da Silva, responsável pela área de Recrutamento e Seleção das unidades de Pereira Barreto e Pioneiros do grupo Santa Adélia.
Por meio de dinâmicas, cada acadêmico teve a oportunidade de tirar suas dúvidas com a profissional, além de receber dicas de como montar um bom currículo, o comportamento ideal em uma entrevista de emprego e também conhecer os programas Trainee e Estágio.

RenovaBio: menos poluentes, mais investimentos para o setor agrícola

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Informações presentes em relatório do Sistema de Estimativas de Emissões de Gases de Efeito Estufa (SEEG),   com dados de 1990 até 2017, demonstram que o transporte é o principal emissor de CO2 do setor energético no Brasil, com 209 milhões de toneladas de emissões, o que representa 48% do total. Para contribuir com a mudança desse cenário, surgiu o programa RenovaBio, que busca conciliar segurança energética e redução de emissões de gases causadores do efeito estufa, em linha com a estratégia de negócio da Copersucar e de suas Usinas Sócias. Lançado em dezembro de 2016 e transformado em lei no final de 2017, o RenovaBio é uma iniciativa do Governo Federal para estimular a produção de biocombustíveis no país a partir de um mercado de títulos (créditos de descarbonização – CBio), gerados com base na Nota de Eficiência Energético-Ambiental das usinas.

A previsão é que o mercado de títulos comece a vigorar em janeiro de 2020. Para que as suas 35 Usinas Sócias estejam certificadas e preparadas para gerar créditos, a Copersucar tem realizado uma série de treinamentos.

RenovaBio: Bom para o planeta, ótimo para o Brasil!

 

Fonte: Copersucar